A lei em cada linha.
Preço de posto de vigilância, portaria e bombeiro civil calculado pela CCT, pela CLT e pela IN 5/2017.
Um posto de vigilância, calculado na sua frente
Abra um módulo e toque em qualquer linha: a conta e a lei aparecem.
Vigilante 12x36 noturno
Valor mensal por postoR$ 22.494,17
- Composição da remuneração 33,9%
- Encargos e benefícios 27,2%
- Provisão para rescisão 1,8%
- Reposição do profissional ausente 4,2%
- Insumos diversos 2,2%
- Custos indiretos, tributos e lucro 30,7%
| Rubrica | Valor (R$) | Base |
|---|---|---|
| R$ 4.543,48 | CCT Vigilância SP 2026/2027 | |
| R$ 1.363,04 | CCT Vigilância SP 2026/2027 | |
| R$ 571,64 | CLT art. 73; CCT Vigilância SP 2026/2027 | |
| R$ 489,97 | CLT art. 73, §1º | |
| R$ 653,30 | CLT art. 71, §4º; CCT Vigilância SP 2026/2027 |
| Rubrica | Valor (R$) | Base |
|---|---|---|
| R$ 580,45 | Lei 4.090/1962 art. 1º §1º | |
| R$ 193,71 | CF/88 art. 7º, XVII | |
| R$ 619,38 | Lei 8.036/1990 art. 15 | |
| R$ 1.548,46 | Lei 8.212/1991 art. 22 I | |
| R$ 232,27 | Lei 8.212/1991 art. 22 II; Decreto 3.048/1999 Anexo V | |
| R$ 449,05 | IN RFB 2.321/2026 Anexo III | |
| R$ 1.047,55 | CCT Vigilância SP 2026/2027, cl. 17ª | |
| R$ 451,63 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 731,14 | Lei 7.418/1985 art. 4º | |
| R$ 106,58 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 147,66 | Parâmetro da empresa |
| Rubrica | Valor (R$) | Base |
|---|---|---|
| R$ 135,18 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 11,15 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 29,27 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 222,98 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 10,45 | Parâmetro da empresa |
| Rubrica | Valor (R$) | Base |
|---|---|---|
| R$ 633,40 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 57,14 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 1,39 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 3,49 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 2,09 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 256,43 | Parâmetro da empresa |
| Rubrica | Valor (R$) | Base |
|---|---|---|
| R$ 88,34 | IN DG/PF 340/2026 art. 49; CCT cl. 54 | |
| R$ 255,61 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 151,89 | Parâmetro da empresa |
| Rubrica | Valor (R$) | Base |
|---|---|---|
| R$ 1.247,05 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 1.683,52 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 257,20 | Parâmetro da empresa | |
| R$ 449,88 | Lei 13.701/2003 art. 16 (São Paulo) | |
| R$ 821,04 | Lei 9.718/1998 art. 8º; Lei 10.833/2003 art. 10 I | |
| R$ 1.799,53 | Lei 9.249/1995 art. 15 §1º III 'a' | |
| R$ 647,83 | Lei 9.249/1995 art. 20 I |
Cada valor segue a CLT, a IN 5/2017 e a convenção coletiva da categoria. Convenção: CCT Vigilância SP, vigência 2026–2027, registro MTE SP000195/2026. Regras conferidas em 26/10/2026.
Como funciona, do pedido ao preço
Cada posto identificado, com a página e o trecho do edital3 tipos de posto encontrados, cada um com página e trecho. Fonte: Leitura do edital fictício de 14 páginas no app: vigilância, portaria e limpeza. Medido em 19/10/2026. As normas por trás do cálculo.
A IA só lê. A conta sai da CCT do município e da lei. Nenhum preço vem da IA.
Planilha no modelo da IN 5/2017 e a proposta, com a fonte de cada linhamenos de 1 minuto do edital à proposta pronta. Fonte: Edital fictício de 14 páginas: 48 s com uma pessoa e pausas de leitura (5 out 2026); 18,2 s com cliques automáticos, nas regras atuais (19 out 2026). Medido em 19/10/2026. As normas por trás do cálculo.
Mudou o escopo? Nova versão.
Trocou a escala ou tirou um posto: o orçamento vira v2, com o histórico guardado.
Anexo I · Termo de referência
Contratação de posto de vigilância armada, em escala 12x36, período noturno, no município de São Paulo, pela convenção coletiva vigente da categoria.
O que a IA achou para você conferir
- posto de vigilância armada
- escala 12x36
- período noturno
- São Paulo
Vigilante 12x36 noturno · São Paulo/SP
- Composição da remuneração 33,9%
- Encargos e benefícios 27,2%
- Provisão para rescisão 1,8%
- Reposição do profissional ausente 4,2%
- Insumos diversos 2,2%
- Custos indiretos, tributos e lucro 30,7%
- Composição da remuneraçãocalculadoR$ 7.621,43
- Encargos e benefícioscalculadoR$ 6.107,88
- Provisão para rescisãocalculadoR$ 409,03
- Reposição do profissional ausentecalculadoR$ 953,94
- Insumos diversoscalculadoR$ 495,84
- Custos indiretos, tributos e lucrocalculadoR$ 6.906,05
Valor mensal do postoR$ 22.494,17
Proposta comercial
Vigilante 12x36 noturnoR$ 22.494,17
- Proposta para imprimir ou salvar em PDF
- Planilha da IN 5/2017 em Excel
Fim da escala 6x1: os prazosEC 141/2026 fim da escala 6x1: 42 horas semanais em dez/2026, 40 horas em dez/2027, 2 dias de repouso. Fonte: Emenda Constitucional nº 141, de 16/10/2026 (DOU de 16/10/2026, edição extra), arts. 1º, 6º, 9º e 10; texto no Planalto, planalto.gov.br/ccivil_03/constituicao/emendas/emc/emc141.htm. Medido em 17/10/2026. As normas por trás do cálculo
16/12/2026
Jornada de até 42 horas semanais e 2 dias de repouso remunerado por semana.
Até 16/10/2027
Contratos com a administração pública já em vigor: a redução vale depois do aditivo de reequilíbrio econômico-financeiro.
16/12/2027
Jornada de até 40 horas semanais, sem redução de salário, inclusive dos pisos.
Segurança
Seus números são só seus.
Empresas isoladas.
Ninguém vê o preço do concorrente.
Dois fatores.
Exigido por padrão.
Nem a nossa equipe vê.
Preços, propostas e clientes ficam fora do nosso console.
A IA não vê o cliente.
CNPJ e contatos viram códigos antes da leitura.
Ainda sem certificação: respondemos ao questionário de segurança da sua empresa.
No edital
Contratante: Hospital Municipal Exemplo, CNPJ 00.000.000/0001-00, com sede na Rua das Acácias, 120, São Paulo. Contato: licitacao@exemplo.gov.br.
Para a IA
Contratante: [CLIENTE_1], CNPJ [CNPJ_1], com sede na [ENDERECO_1], São Paulo. Contato: [EMAIL_1].
Exemplo com dados fictícios. A correspondência fica só na memória do servidor, durante a leitura.
O que todo dono de empresa pergunta antes.
Não achou a sua? Quem responde entende de posto, escala e convenção.
A IA define o preço?
Não. A IA lê o edital e sugere os postos. Quem calcula é o motor de regras, com cada valor ligado à convenção ou à lei. Você revisa e aprova.
Funciona com a CCT do meu estado?
Hoje, com as convenções de São Paulo: vigilância, portaria e controle de acesso. O ISS e os feriados já funcionam no Brasil todo.
E se sair uma CCT nova?
A convenção nova entra no motor depois do registro no Mediador. Você simula o reajuste na carteira inteira e vê o impacto contrato por contrato. Nada muda até você decidir.
E o fim da escala 6x1?
A EC 141 leva a jornada a 42 horas semanais em 16/12/2026 e a 40 horas semanais em dezembro de 2027. Nos contratos com o poder público, a redução vale depois do aditivo de reequilíbrio. Veja os prazos.
E a reforma tributária?
O módulo de tributos segue o calendário da LC 214/2025. CBS e IBS já estão na conta de 2027, com a troca automática em 01/01/2027.
Meus dados ficam seguros?
Cada empresa fica isolada, com login em dois fatores. Nem nossa equipe vê seus preços. Veja como.
Preciso instalar alguma coisa?
Não. Funciona no navegador. A planilha sai em Excel, no modelo da IN 5/2017, e a proposta em PDF.
Consigo usar minha planilha atual?
TODO
Quanto custa?
Depende de quantos postos você precifica por mês. Os primeiros 14 dias são grátis, com tudo liberado. Veja como funcionam os planos.
Entre no pregão com a conta certa.
Um erro na planilha vira prejuízo no contrato inteiro. Com o Guardplan, cada valor sai da convenção e da lei, e a fonte está na linha se o pregoeiro perguntar.
- 14 dias grátis
- Sem instalar nada
- Cancela quando quiser